12月13日上午，蘇州宿遷工業(yè)園區(qū)召開青年干部座談會(huì)，聽取園區(qū)青年干部對園區(qū)一年來工作成果、不足的分析和明年工作的建議，推進(jìn)青年干部健康成長、快速成才。副市長、園區(qū)黨工委書記、管委會(huì)主任顧玉坤，工委委員、管委會(huì)副主任丁琦出席會(huì)議并講話。工委管委會(huì)辦公室負(fù)責(zé)人及全區(qū)中層青年骨干20余人參加了會(huì)議。

　　會(huì)議在輕松愉快的氣氛中不知不覺地過了2個(gè)多小時(shí)，青年干部們聯(lián)系園區(qū)實(shí)際，緊扣中心工作，圍繞“如何建功立業(yè)，如何加快園區(qū)發(fā)展、提升園區(qū)形象”，暢談一年來工作中的感受，坦言對園區(qū)工作的建議、意見，并就一些大家感興趣的問題作了進(jìn)一步的探討和交流。

　　在認(rèn)真聽取了青年干部的發(fā)言后，丁琦表示，今天的座談會(huì)有廣度、有深度，信息量很大，隨著園區(qū)三年騰飛計(jì)劃的深入推進(jìn)，工作量大幅增加、工作面深入拓展，大家的精神也更振奮了，綜合素質(zhì)、文字和語言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)水平等也都有了很大提高。同時(shí)，她也要求，會(huì)議結(jié)束后，青年干部們要把今天的會(huì)議精神和會(huì)上大家的想法、建議帶回去，向各部門負(fù)責(zé)同志匯報(bào)。今后，青年干部們要進(jìn)一步當(dāng)好參謀、帶好隊(duì)伍、做好執(zhí)行，展示園區(qū)干部的良好風(fēng)貌，樹立園區(qū)干事創(chuàng)業(yè)的新形象。

　　顧玉坤充分肯定了青年干部們的發(fā)言，明確要求把部分建議意見吸收列入明年工作計(jì)劃安排，并不諱言地剖析園區(qū)一年來工作，指出其中不足，語重心長地對青年干部的成長提出二點(diǎn)要求：一是高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，重品德修養(yǎng)。要遵守職業(yè)道德、社會(huì)公德、家庭美德，做一個(gè)人格健全的人。在單位要努力工作、敢于擔(dān)當(dāng)、勤政廉政，在園區(qū)尤其要增強(qiáng)工作協(xié)調(diào)性，做好服務(wù)與被服務(wù)的溝通協(xié)調(diào)工作；在社會(huì)要道德高尚、文明禮貌、樂于助人、愛護(hù)環(huán)境、明辨是非、遵紀(jì)守法，處理好朋友交際圈；在家庭要尊老愛幼、男女平等，夫妻和睦、勤儉持家、鄰里團(tuán)結(jié)等，處理好家庭生活問題。二是勤學(xué)習(xí)、勤實(shí)踐，重能力提高。既要加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，也要加強(qiáng)一切新理念、新知識、新技術(shù)的學(xué)習(xí)，組織上也將幫助大家抓住機(jī)會(huì)出去學(xué)習(xí)、培訓(xùn)。不躲事、不怕累，積極擁抱工作、擁抱難題，多做事情，在實(shí)踐中長見識、增才干。要積極思考，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，加深理解和體悟，不斷提高悟性，盡快提長自己的素養(yǎng)、能力和水平。